Заявка на консультацию

Внимание! Отдел по организации приема работает дистанционно без выходных!
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.

Спасибо! Ваша заявка принята

Специалист по управлению персоналом с дополнительной специализацией в области охраны труда с присвоением квалификации «Специалист по персоналу» с дополнительной квалификацией «Специалист по охране труда» (730ч)

<< Вернуться к списку программ
  • Диплом АНО «НИИДПО» — документ, которому доверяют и работодатели, и комиссии при прохождении аттестации
  • Программа обучения пригодится, чтобы освоить профессию, повысить уровень профессионализма в HR и охране труда
  • Удобная платформа для обучения, на которой доступны лекции, видеоматериалы, тесты, презентации
  • Практические задания, кейсы с обратной связью от опытных экспертов-практиков
  • Доступ к обучающим материалам без ограничения, даже после завершения курсов
  • Доступ к вебинарам в течение срока программы и еще 3 месяца после обучения.
Описание

Профессия Специалист по управлению персоналом в 2022 году

Данный курс — это возможность пройти переподготовку и получить диплом, в котором указаны сразу две квалификации: «Специалист по управлению персоналом» и «Специалист по охране труда». Две специализации дают вам двойные возможности трудоустройства. Вы можете выбирать, в каком направлении развивать карьеру — управлении персоналом или охране труда. Также вы можете совмещать работу по обеим квалификациям с повышенной заработной платой.

Учебный план составлен таким образом, чтобы Слушатели приобрели знания и навыки, могли работать в сфере охраны труда, управлять персоналом с соблюдением законодательства РФ. В ходе обучения вы научитесь вести документацию, подавать ее в органы надзора, проводить инструктажи с персоналом по технике безопасности, организовывать обучение сотрудников.

Обучение поможет вам сформировать компетенции для того, чтобы эффективно справляться с должностными обязанностями в управлении персоналом и охране труда.

 Цель курса состоит в том, чтобы Слушатели получили теоретические знания и практические навыки, смогли работать специалистами в выбранном направлении.

Актуальность программы:

Более 1300 профильных вакансий ежемесячно на сайте hh.ru

Специалисты могут рассчитывать на зарплату от 50 000 до 120 000.

Для каждой 10-й вакансии не требуется опыт работы.

Программа разработана в соответствии с:

  • Профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом (утв. Приказом Минтруда России от 9 марта 2022 г. № 109н).
  • Профессиональным стандартом «Специалист в области охраны труда (утв. Приказом Минтруда России от 22.04.2021 № 274н).

Этот курс для вас, если…

  • Вы желаете разобраться в том, как построена система управления кадрами на предприятии.
  • Вы хотите уметь работать с профессиональными стандартами, организовывать в соответствии с нормативными документами обучение работников.
  • Вы планируете обеспечивать повышение квалификации персонала.
  • Вы занимаетесь или планируете заниматься организацией охраны труда, в вашей компетенции проведение мероприятий по охране труда и снижению производственного травматизма.
  • Вы хотите научиться составлять отчетные документы для контролирующих органов.

Курс будет полезен:

  • сотрудникам отдела кадров;
  • тем, кто занимается управлением персоналом;
  • заведующим кадровыми службами;
  • руководителям кадровых отделов;
  • экономистам и бухгалтерам, которые отвечают за кадровое делопроизводство;
  • менеджерам и управляющим персоналом.

После окончания обучения вы получите

После обучения вам будет выдан диплом. Он подтверждает получение квалификации, приобретение навыков.

  • Диплом о профессиональной переподготовке

Диплом действителен в любом регионе РФ, принимается в государственных и частных организациях.

  • Сертификат компетенций

Кроме диплома можно получить сертификат компетенций. В нем содержится перечень тех функций, которые вы приобрели в соответствии с профстандартом. Сертификат признается аттестационной комиссией.

Ваш результат после обучения

  • Вы компетентны в организации системы кадрового менеджмента, определяющей структуру управления персоналом предприятия.
  • Вы знаете, как организовать обучение, повышение квалификации персонала.
  • Вы умеете составлять и внедрять программы формирования резерва кадров по управлению структурными подразделениями.
  • Вы способны работать с нормативной документацией: создавать ее, согласовывать с инстанциями, утверждать.
  • Вы можете вести документацию по учету труда и его оплате по унифицированной форме.
  • Вы готовы заниматься приемом персонала на работу, в т.ч. по совместительству, замещению, на дополнительную работу.

Где и кем вы сможете работать

  • Специалистом по оформлению трудовых отношений.
  • Сотрудником отдела кадров.
  • Специалистом по управлению персоналом.
  • Руководителем отдела кадров.
  • Инспектором по кадровым вопросам.
  • Руководителем кадровой службы.
  • HR-менеджером.
  • Сотрудником отдела охраны труда.
  • Руководителем службы охраны труда.
  • Специалистом по охране труда и пожарной безопасности.

Чему вы научитесь

  • Освоите управление персоналом.
  • Изучите принципы и методы кадрового менеджмента.
  • Узнаете о современных профессиональных стандартах, их разновидностях, содержании и применении в кадровом менеджменте.
  • Изучите нормы по пожарной безопасности и в сфере охраны труда.
  • Освоите работу с первичной документацией по трудовому учету и оплате работе, формами ее ведения.
  • Сможете заполнять акты при возникновении несчастного случая на производстве.
  • Научитесь проводить инструктажи, заниматься обучением персонала в сфере безопасности трудовой деятельности.
  • Научитесь работать с локальными нормативными документами: заниматься их подготовкой, согласованием, утверждением.
  • Освоите способы обработки персональных данных работников.

А также:

  • фиксировать время работы и отдыха, в том числе выполнение служебных обязанностей в выходные и праздничные дни;
  • разрабатывать методы поощрения персонала, взыскания за нарушение трудовой дисциплины;
  • заниматься аттестацией персонала;
  • оформлять перемещения и переводы сотрудников;
  • проводить увольнения на основании разных причин.

Методы обучения

Изучение каждой дисциплины включает в себя знакомство с теорией, чтение электронных учебников и текстов лекций. Также вы получаете доступ к библиотеке вебинаров и можете записаться на участие в вебинарах онлайн, за прохождение которых вы получите электронный сертификат. В системе дистанционного обучения (СДО) Слушатели выполняют задания, проходят тестирования, при необходимости могут задать вопрос преподавателям. Доступ в СДО вы получите после зачисления. Все вопросы, связанные с организацией обучения, помогут решить сотрудники отдела по организации учебного процесса или поддержка.

Подробнее о процессе дистанционного обучения вы можете узнать в этом разделе сайта.

Требования к Слушателям:

Обратите внимание! 

Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.


Обучающимся от юридического лица необходимо отправить бумажные документы почтой до окончания обучения.

Специалист по управлению персоналом с дополнительной специализацией в области охраны труда с присвоением квалификации «Специалист по персоналу» с дополнительной квалификацией «Специалист по охране труда»

Для поступления гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:

  1. Диплом о высшем образовании (диплом бакалавра, специалиста, магистра) или диплом о среднем профессиональном образовании*
  2. Документ, удостоверяющий личность и гражданство.
  3. Страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС).
  4. Справку с места учёбы для студентов, проходящих обучение в заведениях высшего и среднего профессионального образования (при необходимости).
  5. Свидетельства об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости). 
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.

Перечень документов для поступления иностранных граждан уточняйте у сотрудников отдела по организации приема по телефону или через форму обратной связи.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.


Цена 33713 руб. 23250 руб.
До начала занятий ближайшей группы осталось 8 дней
Поступить сейчас
Скидки и рассрочка

Беспроцентная рассрочка

Вы можете получить беспроцентную рассрочку от банка Тинькофф на программы профессиональной переподготовки. Рассрочка предоставляется на срок до 6 месяцев без первого взноса. Для получения дополнительной информации по рассрочке на определенную программу обратитесь к специалисту отдела по организации приема.

Верните 13% от стоимости обучения

Вы можете вернуть 13 % от стоимости обучения, являясь налогоплательщиком РФ в виде социального налогового вычета, обратившись в ФНС России по месту постоянной регистрации.

Запросить документы для получения налогового вычета необходимо в отделе по организации учебного процесса. Проверка документов после подачи в ФНС осуществляется в течение трёх месяцев. Если ответ положительный, то осуществляется возврат средств.

Обратите внимание, что декларация и заявление заполняются и подаются Слушателем самостоятельно.

(Нормативное обоснование получения налогового вычета регламентировано в статьях 78, 80, 83, 88, 219 Налогового кодекса РФ).

Скидки на обучение

Корпоративное обучение

-3% на обучение группой от 3 до 6 человек

-5% на обучение группой от 7 до 11 человек

-7% на обучение группой от 12 до 18 человек

-10% на обучение группой от 19 человек и более

Социальные скидки

-3% лауреатам и победителям конкурса «Учитель года» или «Воспитатель года»

-5% при повторном обучении

-5% многодетным родителям

-5% лицам подвергшимся радиации

-5% как матери-одиночке, вдове(вдовцу) с ребенком до 18 лет

-5% пенсионерам, малоимущим, военнослужащим в отставке и другим социально защищенным категориям граждан

-5%-30% при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

Программа лояльности

-5% как обучающимся (обучившимся) в организациях-партнерах

-5% как поступающим на 2 или более программ параллельно*, кроме направления предметной подготовки учителей

*Оплата 2-ух программ до начала обучения.Также возможно предоставление индивидуального коэффициента снижения стоимости по заявлению поступающего. Коэффициенты снижения стоимости не суммируются друг с другом.

Все скидки регламентируются приказом о коэффициенте снижения стоимости.

Учебный план

© 2014-2022, АНО ДПО «ВГАППССС»
Использование, воспроизведение и распространение данного объекта интеллектуальной собственности (учебного плана и описания программы) без согласия правообладателя преследуется по закону. Объекты интеллектуальной собственности задепонированы, имеется охранный документ.

Учебный план программы профессиональной переподготовки «Специалист по управлению персоналом с дополнительной специализацией в области охраны труда» с присвоением квалификации «Специалист по персоналу» с дополнительной квалификацией «Специалист по охране труда»

Срок обучения: 24 недели

№ п/п

Наименование дисциплин

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежуточной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практические занятия и тестирование

1.

Основы трудового законодательства

50

20

30

З

2.

Законодательство о защите персональных данных

50

20

30

ДЗ

3.

Система управления персоналом организации: цель, задачи, методы управления

50

20

30

З

4.

Профессиональные стандарты: цель, задачи и порядок внедрения

40

20

20

ДЗ

5.

Организация системы подбора персонала: массовый подбор, классический рекрутмент, хедхантинг

40

20

20

ДЗ

6.

Оценка персонала

40

20

20

З

7.

Обучение и развитие персонала: современные методы и технологии

40

20

20

З

8.

Организация и оплата труда

50

20

30

ДЗ

9.

Основы охраны труда на предприятии

50

20

30

З

10.

Оказание медицинской помощи при производственных травмах и иных критических состояниях

50

20

30

ДЗ

11.

Травмобезопасность

50

20

30

З

12.

Специальная оценка условий труда

50

20

30

ДЗ

13.

Управление безопасностью труда

50

20

30

З

14.

Взаимодействие кадровой службы предприятия с органами государственной власти: предоставление отчетности, прохождение проверок

50

20

30

З

15.

1С: зарплата и управление персоналом

60

20

40

ДЗ

Итоговая аттестация

10

Итоговый междисциплинарный экзамен

ИТОГО

730

Диплом

В результате обучения по программе вы получите диплом

Документ имеет юридическую силу в государственных и частных компаниях на территории иностранных государств** и России.

**В соответствии с национальным законодательством иностранных государств, включая страны СНГ, с которыми у РФ также подписаны соглашения о взаимном признании документов об образовании.

Диплом «Специалист по управлению персоналом с дополнительной специализацией в области охраны труда с присвоением квалификации «Специалист по персоналу» с дополнительной квалификацией «Специалист по охране труда»»

Сведения о документах о квалификации (удостоверениях о повышении квалификации, дипломах о профессиональной переподготовке) вносятся в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении (ФИС ФРДО) в течение 60 дней с даты выдачи соответствующего документа. Сведения о выданных свидетельствах о профессии рабочего или о должности служащего вносятся в течение 20 дней.

Ознакомиться с Инструкцией по проверке сведений в ФИС ФРДО (ДПО)

Дополнительно к диплому о профессиональной переподготовке или удостоверению о повышении квалификации Вы можете получить сертификат компетенций

с перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Предоставьте этот сертификат руководителю (работодателю), подтвердите соответствующие профессиональному стандарту компетенции! Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

Лицензия на осуществление
образовательной деятельности

Проверить в Рособрнадзоре

Информация о лицензии в сводном реестре лицензий:

Посмотреть

Срок действия: бессрочная

Регистрационный номер лицензии: № Л035-01239-34/00282221

Дата предоставления лицензии: 26 февраля 2016 г.

 

Скачать выписку из реестра лицензий: Скачать

 

Самостоятельно проверить лицензию в реестре Рособрнадзора: islod.obrnadzor.gov.ru/rlic

ОГРН: 1163443053080

ИНН организации: 3460061960

Отзывы

Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.

Добавить отзыв
Все отзывы учебного центра >>
Ваши бонусы при поступлении
  • Бессрочный доступ к материалам курса после успешного завершения обучения.
  • Записи более 5000 вебинаров и участие в регулярных онлайн-вебинарах во время обучения + 90 дней после окончания.
  • Доступ ко всем ресурсам университетской электронной библиотеки biblioclub.ru. на период обучения каждому Слушателю.
  • Мобильное приложение для удобного обучения с телефона с лекциями, видео, отправкой домашних заданий. Для GooglePlay и App Store.
23 250 ₽
33 713 ₽
-31%
до 30.09.2022
Банковская рассрочка 0%
от 2810 руб./мес.

На 12 месяцев без первого взноса

 
Специальные условия при единовременной оплате!
Заявка на обучение или консультацию
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Возможно вас заинтересуют программы

620 часов / 5 мес.

Квалификация: Менеджер по кадровому администрированию и документообороту

36 960 руб. 29 657 руб.

620 часов / 5 мес.

Квалификация: Менеджер по операционному и стратегическому управлению персоналом

36 960 руб. 29 657 руб.

620 часов / 4 мес.

Квалификация: Менеджер по операционному и стратегическому управлению

39 547 руб. 31 733 руб.
1 2 3 4
наверх

Спасибо!
Ваша заявка принята