Специалист по оценке персонала (340ч)

К НАЧАЛУ УЧЕБНОГО ГОДА СКИДКА 59%

<< Вернуться к списку программ

Специалист по оценке персоналаСпециалист по оценке персонала определяет соответствие знаний, навыков, опыта и квалификации каждого сотрудника занимаемой должности. Среди рабочих обязанностей специалиста можно выделить составление объективных личностных характеристик, выявление потенциальных кандидатов на повышение, планирование мероприятий по профессиональному обучению сотрудников, исследование социально-психологического климата в коллективе.

Работа специалиста по оценке персонала связана с ежедневным межличностным общением, для чего необходимо владеть основами психологии и конфликтологии. Также работник должен хорошо ориентироваться в трудовом законодательстве, знать правила применения профессиональных стандартов, уметь использовать различные методы оценки персонала. Приобрести необходимые навыки можно на курсе профпереподготовки.

Описание

Эта программа для вас, если вы…

  • Умеете находить подход к людям и планируете работать в сфере управления персоналом;
  • Желаете получить документальное подтверждение соответствия ваших компетенций занимаемой должности;
  • Стремитесь изучить специфику деятельности по оценке персонала в условиях российского рынка.

Курс реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 3 месяца (340 часов).

Цели и задачи программы

Вы изучите нормы российского трудового законодательства, регулирующие вопросы приёма на работу, установления трудового распорядка, составления должностных инструкций; познакомитесь с понятием профессионального стандарта и особенностями его применения, с порядком проведения проверки соответствия сотрудников требованиям профессиональной квалификации. Также будут рассмотрены основы кадрового менеджмента, методы, задачи и этапы оценки персонала, исследованы принципы управления конфликтными ситуациями.

Программа даст ответы на вопросы:

  • Какими нормативно-правовыми актами трудового законодательства следует руководствоваться в работе специалисту по оценке персонала?
  • Для чего разработаны профстандарты и каков порядок их применения?
  • Какие существуют методы проверки соответствия сотрудников требованиям профессиональной квалификации?
  • Каковы задачи кадрового менеджмента?
  • По каким критериям проводится оценка персонала?
  • Каковы основные принципы управления конфликтными ситуациями?

Методы обучения

Изучение каждой дисциплины включает в себя знакомство с теорией, чтение электронных учебников и текстов лекций, участие в вебинарах. В системе дистанционного обучения (СДО) Слушатели выполняют задания, проходят тестирования, общаются с преподавателями. Доступ в СДО вы получите после зачисления. В процессе обучения можно консультироваться с педагогами, общаться во время вебинаров, на форуме или по «Skype» (при необходимости). Все вопросы, связанные организацией обучения, помогут решить сотрудники отдела по организации учебного процесса или администратор (куратор).

Подробнее о процессе дистанционного обучения вы можете узнать в этом разделе сайта.

Результат обучения:

Профессиональная переподготовка по оценке персонала
  • Вы получаете право работать специалистом по оценке персонала;
  • Вам вручается диплом о профпереподготовке, являющийся документальным подтверждением ваших компетенций;
  • Вы понимаете специфику профессиональной деятельности по оценке персонала в условиях российского рынка.

Ваши перспективы

Специалисты по оценке персонала сегодня востребованы в крупных государственных и частных учреждениях, в кадровых агентствах. Вы будете знать основы российского трудового законодательства, порядок и принципы применения профстандартов, уметь справляться с конфликтными ситуациями, владеть различными методами оценки персонала. Это позволит рассчитывать на скорое трудоустройство на желаемую должность. При желании, вы сможете профессионально развиваться и в перспективе занять должность руководителя отдела кадров.

Требования к Слушателям:

Обратите внимание! 
Больше нет необходимости сразу отправлять бумажные документы почтой, Вы это можете сделать в любое удобное время.
Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора.
Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.

Для поступления гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:

  1. Диплом о высшем образовании (диплом бакалавра, специалиста, магистра) или диплом о среднем профессиональном образовании*
  2. Документ, удостоверяющий личность и гражданство.
  3. Справку с места учёбы для студентов, проходящих обучение в заведениях высшего и среднего профессионального образования (при необходимости).
  4. Свидетельства об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости). 
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.

Перечень документов для поступления иностранных граждан уточняйте у сотрудников отдела по организации приема по телефону или через форму обратной связи.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.


Цена 17900 руб. 7252 руб.
До начала занятий ближайшей группы осталось 14 дней
Поступить сейчас
Скидки и рассрочка

Беспроцентная рассрочка

Вы можете получить беспроцентную рассрочку (без участия банка) на программы профессиональной переподготовки. Для получения дополнительной информации по рассрочке на определенную программу обратитесь к специалисту отдела по организации приема.

Верните 13% от стоимости обучения

Вы можете вернуть 13 % от стоимости обучения, являясь налогоплательщиком РФ в виде социального налогового вычета, обратившись в ФНС России по месту постоянной регистрации.

Запросить документы для получения налогового вычета необходимо в отделе по организации учебного процесса. Проверка документов после подачи в ФНС осуществляется в течение трёх месяцев. Если ответ положительный, то осуществляется возврат средств.

Обратите внимание, что декларация и заявление заполняются и подаются Слушателем самостоятельно.

(Нормативное обоснование получения налогового вычета регламентировано в статьях 78, 80, 83, 88, 219 Налогового кодекса РФ).

Скидки на обучение

Корпоративное обучение

-3% на обучение группой от 3 до 6 человек

-5% на обучение группой от 7 до 11 человек

-7% на обучение группой от 12 до 18 человек

-10% на обучение группой от 19 человек и более

Социальные скидки

-3% лауреатам и победителям конкурса «Учитель года» или «Воспитатель года»

-5% при повторном обучении

-5% многодетным родителям

-5% лицам подвергшимся радиации

-5% как матери-одиночке, вдове(вдовцу) с ребенком до 18 лет

-5% пенсионерам, малоимущим, военнослужащим в отставке и другим социально защищенным категориям граждан

-5%-30% при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

Программа лояльности

-5% как обучающимся (обучившимся) в организациях-партнерах

-5% как поступающим на 2 или более программ параллельно*, кроме направления предметной подготовки учителей

*Оплата 2-ух программ до начала обучения.Также возможно предоставление индивидуального коэффициента снижения стоимости по заявлению поступающего. Коэффициенты снижения стоимости не суммируются друг с другом.

Все скидки регламентируются приказом о коэффициенте снижения стоимости.

Учебный план

© 2014-2020, АНО ДПО «ВГАППССС»
Использование, воспроизведение и распространение данного объекта интеллектуальной собственности (учебного плана и описания программы) без согласия правообладателя преследуется по закону

Учебный план программы профессиональной переподготовки «Специалист по оценке персонала»

Срок обучения: 12 недель.

№ п/п

Наименование дисциплин

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежу-точной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практи-ческие занятия и тести-рование

1.

Основы трудового законодательства

56

28

28

З

2.

Основы управления персоналом

56

28

28

ДЗ

3.

Оценка персонала

56

28

28

ДЗ

4.

Профессиональные стандарты: цель, задачи и порядок внедрения

56

28

28

З

5.

Проверка работников на соответствие требованиям профессиональной квалификации

56

28

28

З

6.

Управление конфликтами

56

28

28

ДЗ

Итоговая аттестация

4

Итоговый междисциплинарный экзамен

ИТОГО

340

Диплом

В результате обучения по программе вы получите диплом

Диплом профессиональной переподготовки «Специалист по оценке персонала»

Дополнительно к диплому о профессиональной переподготовке или удостоверению о повышении квалификации Вы можете получить сертификат компетенций

с перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Предоставьте этот сертификат руководителю (работодателю), подтвердите соответствующие профессиональному стандарту компетенции! Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

Лицензия на осуществление
образовательной деятельности

Проверить в Рособрнадзоре

Проверить лицензию можно на сайте Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки (Рособрнадзоре). Для этого в графе «ИНН» укажите ИНН - 3460061960 и нажмите Поиск. Другие данные указывать не нужно.

Срок: бессрочный

ОГРН: 1163443053080

Серия, номер бланка: 34Л01 0001081

ИНН: 3460061960

Отзывы

Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.

Добавить отзыв
Тынникова Маргарита Ивановна
01.02.2020
Психолог
Информация изложена в доступной и удобной форме, обучение не вызвало затруднений. Преподаватели вовремя осуществляли обратную связь, вебинары интересные, познавательные. Спасибо за предоставленную возможность расширить круг своих знаний!
Знаменск, Астраханская область
Кондратьева Марианна Яновна
21.11.2019
Специалист по обучению
Понравилось содержание курса, серьезный подход к обучению. Интересные и полезные практические задания. Постоянный контроль, связь с куратором.
Нижний Новгород, Нижегородская область
Дивольт Элен Александровна
21.11.2019
В целом обучение построено удачно. Хотелось бы видеть большую актуальность учебных материалов и свежих практических примеров.
Москва
Хвития Виктория Семеновна
01.07.2019
Добрый день! Вся информация доступна 24/7 - это очень удобно. Работать в личном кабинете не сложно, все интуитивно понятно - с первого раза никаких затруднений не возникало. Выражаю огромную благодарность преподавателям и группе админов за качество и оперативность работы! Жду диплом) 
Москва
Беседин Александр Антонович
24.01.2019

Обучением в Академии по программе «Специалист по оценке персонала» остался доволен. Лекционный материал лаконичен, грамотно составлен, доступен, ничего лишнего. Ознакомившись с материалом, тесты сдавал без проблем! Практические задания интересно решать, особенно порадовали кроссворды, отгадывал на досуге. В случае необходимости, буду учиться только здесь.

Москва
Все отзывы учебного центра >>

К НАЧАЛУ УЧЕБНОГО ГОДА СКИДКА 59%

  • До 2 октября! Идёт набор!
  • Рассрочка 0%
Заявка на обучение или консультацию

Внимание! Отдел по организации приема работает дистанционно без выходных!

Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Фамилия Имя Отчество *
Телефон *
E-mail *
Комментарий или вопрос (необязательное
для заполнения поле)


* - поля, обязательные для заполнения.

Политика в области обработки и защиты персональных данных

*С документом о политике обработки и защиты персональных данных ознакомлен (-а)

Отправить заявку

Контакты
г. Волгоград, ул. Канунникова, 6

8 (800) 550-74-37, 8 (8442) 20-10-09

Карта сайта


наверх

Все вебинары записаны в рамках обучающих программ

Давайте подберем Вам программу?

Отправляя форму, Вы даете согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с политикой конфиденциальности.

Спасибо!
Ваша заявка принята