Экономика и нормирование труда с присвоением квалификации «Экономист по труду» (620ч)

<< Вернуться к списку программ
Описание

Экономист по труду очень редкая в настоящее время квалификация. Основные его задачи – это экономический анализ процесса и результатов труда, и, как следствие, вознаграждения за труд. На протяжении последних десятилетий важность этой функции в управлении производством неуклонно растет, т.к. во всех производствах, где основным производственным ресурсом является квалификация персонала и работник – основная производительная сила, анализ процесса и результатов труда дает информацию о том, как сделать процесс более эффективным и в конечном итоге, более прибыльным для владельца бизнеса.

Экономист по труду использует такие методы работы как: анализ производительности труда, трудоемкости, уровней и структуры заработной платы, отслеживание динамики фонда оплаты труда, методы контроля использования рабочего времени, нормирования и организации труда. Его основные функции – это: разработка плана по труду и заработной плате, т. е. расчет необходимой численности работающих по категориям; пересчет этого плана по итогам месяца, сравнение его с фактом и с начальным планом, анализ полученных показателей; нормирование труда работников; расчет технико-экономических показателей по труду за отчетные периоды и их анализ. Фактически он управляет производительностью труда персонала и его мотивацией, переводя результаты труда на «сухой язык цифр». Тем самым управление персоналом осуществляется по объективным показателям оценки его результатов труда, а не с точки зрения «наблюдений экспертных групп».

В условиях постоянного требования сокращения фонда оплаты труда, именно экономист по труду может грамотно рассчитать текущую и перспективную потребность в персонале, сформировать такую структуру заработной платы, которая будет экономически оправдана и достаточна для поддержания высокой производительности труда работников. 

Данный курс содержит необходимые знания для освоения основных методов работы экономиста по труду. Он рассчитан на специалистов в области управления персоналом, которые планируют заниматься экономическим анализом показателей трудовой деятельности в рамках отделов труда и заработной платы или в качестве специалиста по компенсациям и льготам. По итогам обучения вы сможете самостоятельно спланировать и провести анализ трудовой деятельности методом «фотографии рабочего дня», составить бюджет расходов на персонал и отслеживать его соблюдения по выбранным Вами показателям.

По завершении обучения Слушатели получают диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации экономиста по труду.

Помните, что, управляя знаниями сотрудников, мы непосредственно влияем на повышение производительности, а значит и прибыли компании. А получив инструменты повышения прибыли компании, становимся полноправными партнерами бизнеса. 


Цена 22800 руб. 17100 руб.
До начала занятий ближайшей группы осталось 14 дней
Поступить сейчас
Учебный план

© 2014-2018, АНО ДПО «ВГАППССС»
Использование, воспроизведение и распространение данного объекта интеллектуальной собственности (учебного плана и описания программы) без согласия правообладателя преследуется по закону

Учебный план программы профессиональной переподготовки «Экономика и нормирование труда» с присвоением квалификации «Экономист по труду»

Срок обучения: 21 неделя.

№ п/п

Наименование дисциплин

Общая трудоемкость, ч.

По учебному плану дистанционные занятия, ч.

Самостоятельная работа слушателей, ч.

Лекции

Практические занятия

Общепрофессиональные дисциплины 

1.

Основы экономической теории

60

20

30

10

2.

Экономика организации

60

20

30

10

3.

Экономика труда

60

20

30

10

4.

Организация и нормирование труда

60

20

30

10

Специальные дисциплины 

5.

Трудовое законодательство в сфере оплаты и нормирования труда

60

20

30

10

6.

Трудовое законодательство в сфере гарантий и компенсаций работникам

70

20

40

10

7.

Экономический анализ показателей по труду

60

20

30

10

8.

Оплата труда: виды и формы

60

20

30

10

9.

Планирование численности и формирование бюджета расходов на персонал

60

20

30

10

10.

Практикум: составление детализированного бюджета расходов на персонал

60

20

30

10

Итоговый междисциплинарный экзамен

10

ИТОГО 

620 

Диплом

В результате обучения по программе вы получите диплом

Диплом профессиональной переподготовки «Экономика и нормирование труда с присвоением квалификации «Экономист по труду»»

Лицензия на осуществление
образовательной деятельности

Проверить в Рособрнадзоре

Проверить лицензию можно на сайте Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки (Рособрнадзоре). Для этого в графе "ИНН" укажите ИНН - 3460061960 и нажмите Поиск. Другие данные указывать не нужно.

Срок: бессрочный

ОГРН: 1163443053080

Серия, номер бланка: 34Л01 0001081

ИНН: 3460061960

Отзывы

Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.

Добавить отзыв
Левикова Татьяна Николаевна
28.06.2018
Симферополь
Обучение очень понравилось. Спасибо за обретенные знания. Спасибо большое преподавателям. Материал для обучения подобран очень хорошо. Все понятно, много нового для себя узнала. Еще раз спасибо.
Все отзывы учебного центра >>
Заявка на обучение или консультацию
Фамилия Имя Отчество *
Телефон *
E-mail *
Город *
Разница с московским
временем *
-1 0 +1 +2 +3 +4 +5 +6 +7 +8
Комментарий или вопрос (необязательное
для заполнения поле)


* - поля, обязательные для заполнения.

Политика в области обработки и защиты персональных данных

*С документом о политике обработки и защиты персональных данных ознакомлен (-а)

Отправить заявку

Посетители, которые заказали эту программу,
также смотрели
1 2 3 4
Контакты
г. Волгоград, ул. Канунникова, 6

8 (800) 550-74-37, 8 (8442) 20-10-09
8 (800) 555-16-07, 8 (8442) 78-03-87

Карта сайта